JAKARTA - PT Bank Syariah Indonesia Tbk (Bank BSI), sebagai salah satu Badan Usaha Milik Negara (BUMN), membuka peluang besar bagi para pencari kerja di seluruh Indonesia. Melalui program rekrutmennya yang baru, Bank BSI menawarkan berbagai posisi melalui dua program unggulan: Officer Development Program (ODP) dan BiBiT BSI (Program Magang Terstruktur). Lowongan kerja ini dapat diikuti oleh lulusan dari berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SMA/SMK, D3, S1, hingga S2.
Menurut informasi yang tercantum di situs resmi Bank BSI pada hari Rabu, 7 Mei 2025, kesempatan ini terbuka untuk calon-calon pemimpin masa depan yang ingin berkarir di dunia perbankan syariah. Sebagai perusahaan yang memiliki komitmen tinggi terhadap pengembangan sumber daya manusia, Bank BSI memberikan kesempatan bagi generasi muda untuk berpartisipasi dalam program pengembangan yang dapat mempercepat karir mereka di dunia perbankan.
Officer Development Program (ODP) BSI 2025: Mencetak Pemimpin Masa Depan
Officer Development Program (ODP) adalah salah satu program unggulan dari Bank Syariah Indonesia yang bertujuan untuk mencari dan melatih calon pemimpin yang akan menjadi bagian penting dari masa depan Bank BSI. Program ini dikhususkan bagi lulusan S1 dan S2 yang memiliki semangat tinggi untuk berkembang dan siap menghadapi tantangan dalam dunia perbankan.
Kualifikasi untuk ODP BSI 2025:
Pendidikan: Minimal S1.
Usia: Maksimum 24 tahun untuk lulusan S1 dan maksimum 26 tahun untuk lulusan S2.
IPK: Minimal 3,0 untuk lulusan S1 dan minimal 3,25 untuk lulusan S2.
Jurusan:
ODP General: Semua jurusan, kecuali Kebidanan, Keperawatan, Tata Boga, Pariwisata, Keolahragaan, Pendidikan dan Keguruan, Filsafat, dan Seni.
ODP IT: Diutamakan jurusan Sistem Informasi, Ilmu Komputer, Teknik Informatika, Matematika, Statistik, dan jurusan terkait IT & Digital.
Status: Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama mengikuti program ODP.
Latar belakang: Tidak memiliki orang tua yang bekerja di Bank BSI.
Kriteria lainnya:
Tidak terlibat dalam kasus kriminal.
Bersedia ditempatkan di seluruh unit kerja Bank BSI di Indonesia.
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, motivasi belajar yang tinggi, dan aktif dalam kegiatan organisasi.
Penting untuk diperhatikan, peserta ODP diharapkan memiliki kepemimpinan yang baik dan kemampuan interpersonal yang tinggi, karena program ini dirancang untuk mengasah keterampilan calon pemimpin yang akan membawa Bank BSI ke depan. Selain itu, Bank BSI juga menekankan pentingnya komitmen terhadap perusahaan dengan tidak menikah selama masa program.
BiBiT BSI: Program Magang Terstruktur untuk Lulusan SMA/SMK dan D3/S1
Selain ODP, Bank BSI juga membuka kesempatan bagi lulusan SMA/SMK dan D3/S1 yang belum memiliki banyak pengalaman kerja untuk bergabung dalam program BiBiT BSI (Program Magang Terstruktur). Program ini bertujuan untuk memberikan pengalaman langsung kepada peserta tentang dunia perbankan, sehingga mereka dapat mempersiapkan diri dengan lebih matang sebelum terjun ke dunia kerja yang sesungguhnya.
Kualifikasi untuk BiBiT BSI:
Warga Negara Indonesia.
Pendidikan:
Lulusan SMA/SMK dengan nilai minimal 70.
Lulusan D1-D3 dan S1 dengan IPK minimal 2,50.
Usia:
Maksimal 19 tahun untuk lulusan SMA/SMK.
Maksimal 21 tahun untuk lulusan D1.
Maksimal 24 tahun untuk lulusan D3-S1.
Kesehatan: Sehat jasmani dan rohani.
Latar belakang: Tidak pernah terlibat dalam kasus kriminal.
Penampilan: Berpenampilan rapi, mampu berkomunikasi dengan sopan dan ramah.
Status: Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama mengikuti program BiBiT BSI.
Pendaftaran: Belum pernah mengikuti seleksi program BiBiT BSI sebelumnya.
Penempatan: Bersedia mengikuti program di seluruh cabang Bank BSI yang ada di wilayah kota seleksi.
Program BiBiT BSI memberikan kesempatan besar bagi para pelamar yang ingin mendapatkan pengalaman langsung di dunia perbankan syariah, serta membuka peluang karir yang lebih luas setelah mengikuti magang. Program ini sangat cocok bagi mereka yang masih membutuhkan pengalaman praktis dan ingin mengenal lebih dalam mengenai industri perbankan.
Proses Pendaftaran dan Seleksi
Pendaftaran untuk kedua program ini dilakukan secara online melalui situs resmi Bank BSI. Calon pelamar diwajibkan mengisi formulir pendaftaran dan mengunggah dokumen-dokumen yang diperlukan, seperti ijazah, transkrip nilai, serta dokumen pendukung lainnya.
Bank BSI menekankan bahwa proses seleksi dilakukan secara transparan dan objektif, dengan mengutamakan calon yang memiliki potensi besar dan kemampuan yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan. Seleksi ini mencakup berbagai tahap, termasuk tes tertulis, wawancara, dan psikotes, yang dirancang untuk menilai keterampilan teknis dan soft skills peserta.
Peluang Karir di Bank Syariah Indonesia
Melalui lowongan kerja ini, Bank BSI memberikan kesempatan besar bagi para lulusan muda untuk berkarir di sektor perbankan yang berkembang pesat. Dengan berbagai program pengembangan yang disediakan, Bank BSI tidak hanya berfokus pada rekrutmen karyawan, tetapi juga pada pembentukan calon pemimpin masa depan yang akan mendukung visi perusahaan dalam menghadirkan layanan perbankan syariah yang lebih inklusif dan berbasis digital.
Sebagai BUMN, Bank BSI juga memiliki komitmen untuk memberikan kontribusi pada perekonomian Indonesia, terutama dalam memperkuat sektor ekonomi syariah yang sedang berkembang. Melalui pengembangan sumber daya manusia yang berkualitas, Bank BSI berusaha menciptakan lingkungan kerja yang kondusif bagi para profesional muda yang ingin mengembangkan karir di industri perbankan.
Bagi Anda yang tertarik berkarir di dunia perbankan syariah, Bank BSI membuka kesempatan besar melalui dua program unggulan, yakni Officer Development Program (ODP) dan BiBiT BSI. Program-program ini tidak hanya memberikan kesempatan untuk mengembangkan karir, tetapi juga memberikan pengalaman yang sangat berharga bagi para pelamar. Pastikan Anda memenuhi semua kualifikasi yang dipersyaratkan dan segera daftarkan diri Anda untuk menjadi bagian dari masa depan perbankan Indonesia bersama Bank BSI.
